搭乘“一帶一路”快車,攀華集團進入人才培養2.0時代

發布時間:2019-10-13 15:04:00 點擊量:

近日,集團人力資源部頻傳喜訊,在江蘇省對外友好交流促進會的大力支持下,攀華集團正式與菲律賓公立大學開展菲律賓百名學子攀華行”活動。與此同時,首批來自長江師范學院“攀華教學改革實驗班”的畢業生也簽訂長期合同正式入職攀華。這意味著,攀華集團在海內外各地開展的人才培養模式初見成效。攀華集團正式搭建起國際化產、學、研、用的融合性合作平臺,為“一帶一路”沿線國家開展高端技術技能人才培訓,為民營企業落實“一帶一路”倡議走出去夯實人力資源基礎。

“菲律賓百名學子攀華行”,是一次國際教育的職業演練,也是攀華集團向建國七十華誕的獻禮。百名菲律賓公立大學學士齊聚張家港、重慶兩大廠區,聲勢浩大地推動國際實習與培訓。通過中菲交流幫助更多的菲律賓大學生掌握鋼鐵工業產品加工技能,同時為攀華在海外發展實業和儲備國際專業技術后備軍,實現戰略性人才前移。

本次合作中,菲律賓友好教育推進聯盟(AFEP)的三所初始創建大學(菲律賓東南大學,宿務師范大學,巴拉望國立大學),將作為菲方參與項目合作的主要成員。經由菲國家高教委批準,AFEP率領相關公立大學共同組織學生自愿加入,并通過選拔統一安排參加攀華的國際實習活動。

攀華集團將基于在國內外薄板、物流、金融、房地產、礦業等多個版塊的平臺資源優勢,有機結合菲律賓大學生的專業特長,深入交流各版塊的前沿技術,探索企業人才培養新模式。同時,將配備生活老師、技能老師進行針對性生活幫助及專業輔導,以切實夯實基礎為前提,“一帶一路”培養可用之才和有用之才。除此之外,此次校企合作“一帶一路”為基礎,依托國際合作項目產教深度融合,踐行“雙主體、多元化”的培養模式,將圍繞學生定向就業以及人才培養等方面深入開展。由校企雙方共同制定教學計劃、設置課程,使同學們提前接觸中國文化,充分利用企業資源,不斷提升實踐能力,為企業提供具有國際視野、通曉國際規則的高素質人才”,為攀華集團的菲律賓項目持續賦能。

未來,攀華集團將依托各個板塊的平臺資源,繼續與更多的“一帶一路”沿線高校探索校企合作新模式,優化服務“一帶一路”倡議的路徑,通過產教融合的教學模式,充分發揮企業與學校雙方資源優勢,更好的培養高素質、高技能、適應“一帶一路”發展需要的專業人才。

攀華集團作為中國民營企業500強,中國民營企業制造業500強,江蘇省民營企業前40強,蘇州民營企業前10強,十分重視人才培養與儲備,多年來凝聚高校力量,給青年學生提供廣闊的發展機會和展示自我的舞臺,立足國內,走出國門,積極響應國家政策,為“一帶一路”沿線國家的項目持續培養更多可用之才。



李興華董事長與菲律賓學生代表合影

供楼转手赚钱吗